Emploi Production

Rechercher une offre d'emploi (parmi nos 82 offres validées)

Mot clé : Département :  
Exemple : Commercial  88 Vosges  

Dernières Offres d'emploi production validées

 11/04/2009 - Ouvrier Agricole Spécialisation.., recruteur : Gaec Du Petit Noirieux.
Secteur : agriculture | Contrat : cdd | Fonction : production | Lieu : Dans le Maine-et-Loire.

 18/09/2008 - Webdeveloper Lamp, recruteur : Tequila Rapido.
Secteur : informatique | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans les Alpes-Maritimes.

 18/09/2008 - Webdeveloper Asp.Net, recruteur : Tequila Apido.
Secteur : communication | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans les Alpes-Maritimes.

 21/08/2008 - Salarié Agricole Viticole.., recruteur : Earl Du Cerisier Japonais.
Secteur : agriculture | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans le Haut-Rhin.

 04/08/2008 - Ouvrier Agricole, recruteur : Vassy Jean-François.
Secteur : agriculture | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans la Drôme.

 15/07/2008 - Conducteurs De Machines, recruteur : Kelly Services.
Secteur : mecanique | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans la Savoie.

 20/05/2008 - Technicien Coffrage Menuiserie.., recruteur : Intersearch France.
Secteur : btp | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans Toute la France.

 20/05/2008 - Technicien Construction.., recruteur : Intersearch France.
Secteur : btp | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans l'Essonne.

 12/05/2008 - Soudeur Chaudronnier, recruteur : Eurl 2B Investissements.
Secteur : metallurgie | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans les Deux-Sèvres.

 29/03/2008 - Cuisinier Cap, recruteur : Sarl Les Bernard.
Secteur : restauration | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans l'Allier.

 24/02/2008 - Salarié Production Laitiere.., recruteur : Earl Le Gauducheau.
Secteur : agriculture | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans les Deux-Sèvres.

 07/11/2007 - Responsable D'une Exploitation.., recruteur : Scea Sensacq - Paul Pegorie.
Secteur : agriculture | Contrat : cdi | Fonction : production | Lieu : Dans les Landes.

Publier une offre d'emploi

Nom du recruteur (société, cabinet, ..) * :
Votre Téléphone * : Votre adresse E-mail * :
Intitulé du poste * :
Type de contrat * : Département * :
Secteur * : Métier * :
Description de l'offre, compétences requises * :


* Champs obligatoires

Emploi Production

Les postes en production se situent dans les industries et sont variés, selon la marchandise fabriquée et selon le degré de responsabilité.
Les opérateurs ou ouvriers interviennent directement sur le produit au niveau de la fabrication ou du conditionnement : ils effectuent les tâches qui leur sont demandées, soit manuellement, soit en utilisant des machines, dans le respect des consignes. Il s'agit souvent de travail posté en équipe et parfois de gestes répétitifs (travail à la chaîne). Selon la difficulté du poste, l'entreprise fait appel à du personnel qualifié (ouvrier spécialisé) ou du personnel novice qu'elle formera elle-même.
Les qualités requises : discipline, respect des consignes, adaptabilité, rigueur, rapidité, résistance à la fatigue.
Les chefs d'équipe ou chefs d'atelier sont responsables de leur équipe de production : ils managent le personnel (gestion des horaires) et organise leur atelier (organisation des postes de travail, gestion des approvisionnements...) afin de réaliser la production demandée. Ils sont sur le terrain avec leur équipe, ils peuvent parfois effectuer des tâches manuelles, des réglages de machines ou avoir uniquement un rôle de management.
Le responsable de production a une vision globale du secteur et est responsable de la conformité des produits devant la Direction. Il s'occupe des besoins en personnel, en matières premières, éventuellement en machines. Il décide des plannings de fabrication, de la conduite à tenir en cas de panne ou problème sur le produit, il s'assure du respect des consignes dans l'atelier : sécurité, hygiène, contrôles... Il supervise le travail des chefs d'équipe, établit des tableaux de bord pour suivre la productivité de son secteur et définit les actions en mettre en place pour l'améliorer.
Les qualités requises : sens relationnel, autorité, pédagogie, sens de l'organisation, réactivité, logique, rigueur.

2007 © LESITEEMPLOI. tous droits réservés.


Site édité par le groupe média Komodo
Site édité par le Groupe Média Komodo - Contact : otto @ komodo.fr